1.
群策群力，开展一个成功的项目真的需要团队的合作和支持。
【团队协作】

2.
每个人的想法都很重要，因为我们每个人都在不同的位置上看问题。
【多元思考】

3.
最好的主意来自于平等参与和讨论的协作。
【平等参与】

4.
讨论气氛要放松，才能让大家自由发言。
【放松气氛】

5.
唯一困难可能在于团队中年龄、性别、地区、文化和个性等不同因素导致个人背景不同，意见互不相同。
【倾听不同意见】

6.
来自不同背景的人会提供不同的观点和建议，这是非常有价值的。
【背景抱负不同】

7.
设定好讨论问题的目标和集中讨论时间。 【明确讨论目的】

8.
要让团队中的每个人有机会发言，否则可能会忽略了很好的想法。
【平等讨论机会】

9.
讨论应着眼于解决问题，而非个人发泄心理。
【专注于问题本身】

10.
在会议期间，别忘了做好记录，以记录下大家的想法和建议。
【记录讨论内容】

11.
有时候会有个别站出来彰显个人对问题的态度。 在这种情况下，应该仔细倾听他们的想法，以及相关的数据，做出最佳决策。 【聆听不同态度和数据】

1
2.
在会议结束时，所有想法和建议应汇总，并制定下一步行动计划。
【下一步行动计划】

1
3.
议题应该是有意义的，明确的和易于落实的。
【明确有效的议题】

1
4.
讨论时，发言人应该清晰明了地表达他们的想法，这样团队成员才能更好地理解。
【明确地表达想法】

1
5.
会议主持人应该引导讨论，以便所有有贡献的人都能有机会发言，以及为适当的人做总结。
【引导讨论】

1
6.
理解和尊重不同的文化背景和经验，将使讨论更有效和有意义。
【尊重多样性】

1
7.
讨论时应避免胡思乱想。
【集中注意力】

1
8.
只有在彼此真正理解和尊重的情况下，团队才能成功地共同工作。
【真正理解和尊重】

1
9.
微观思维和宏观思维相结合，能够推进任何复杂的方案。 【保持全局观】

20.
参与讨论的人员可以提供更好的综合思维。
【提供综合思维】